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POLÍTICA

A una semana del balotaje, denuncian a Larreta en el INADI

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Lo hizo el municipio de Tartagal. Días antes de las elecciones del pasado domingo, el candidato del PRO había dicho que el voto electrónico era “fácil” porque, “sin despreciar a nadie, se usa” en la ciudad salteña.

A poco más de una semana del balotaje para jefe de Gobierno porteño, una llamativa denuncia ante el INADI involucra al candidato del PRO Horacio Rodríguez Larreta. El municipio de Tartagal exigió una “disculpa” pública por supuestas expresiones discriminatorias respecto a los habitantes de esa ciudad salteña.

Antes de las elecciones del domingo pasado en la ciudad de Buenos Aires y al defender el voto electrónico, el jefe de Gabinete porteño había señalado que el sufragio mediante ese sistema era «fácil» porque «en Tartagal, sin despreciar a nadie, se usa».

Por estas declaraciones, el municipio de Tartagal a través del abogado Farid Obeid presentó en las últimas horas una denuncia ante el INADI contra el postulante del PRO.

«Lo que se quiere es una disculpa; siempre se remarcó que Rodríguez Larreta tiene un preconcepto de Tartagal y que por eso lo prejuzga», advirtió el letrado y juzgó un «agravante» que en esas declaraciones periodísticas, el aspirante a suceder a Mauricio Macri haya incluido la aclaración: «sin despreciar a nadie».

Obeid añadió: «No queremos llevar esto a grandes cosas, pero los ciudadanos de Tartagal no tienen por qué verse envueltos en los dichos de este funcionario nacional».

En el marco de ese trámite, la sede central del INADI recibirá el reporte de la delegación Salta y deberá citar al dirigente del PRO para que formule las explicaciones del caso.

A partir de allí, según indicaron fuentes de la delegación provincial, la entidad genera su dictamen, que no tiene carácter punitivo, pero que significa un precedente y «además un punto en el legajo del funcionario».

El titular de la delegación Salta de esa institución, Nicolás Hirtz, precisó que «de acuerdo a la ley 24.515, el INADI no impone sanciones; se revisa lo presentado, luego el descargo del acusado de discriminación, y por último, se elabora un dictamen». «El dictamen es una mancha administrativa, pero no es vinculante», puntualizó.

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